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【高薪诚聘】AI化学,前景无限!标智未来期待您的加入!

来源:标智未来      2023-06-14
导读:广州标智未来科学技术有限公司2023年春季招聘正式开始,招聘实验类、分析类、算法类、市场类、综合行政类等若干职位,公司拥有丰厚的薪资和福利待遇,期待你的加入!

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公司介绍


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广州标智未来科学技术有限公司(AlChemEco)是一家实验室自动化与尖端人工智能技术驱动化学合成的技术型公司。

标智未来以多项自研技术支撑的超高通量自动合成平台为基础,以自收集的大数据科学为支撑,以AI化学家智能预测与自动化实验相结合的模式,致力于解决化学合成行业的核心难题,突破合成交付瓶颈。

标智未来拥有专业的科学与战略委员会,成员包括两家上市公司创始人、国内著名化学家、知名自动化仪器公司董事长、头部私募基金合伙人等资深行业专家。

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招聘岗位


公司招募若干岗位,每个岗位都将因为你而闪闪发光。岗位福利丰厚,待遇从优,加入我们,发掘你的闪光点,营造自己的舞台。


具体岗位介绍如下:


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一、合成实验室岗位


有机合成组长

岗位职责:

1.对接客户需求,组织项目的定制合成; 

2.能独立完成有机化合物合成以及熟练掌握产物分离技术,了解结构鉴定的方法,并具备图谱(核磁共振、质谱)分析能力;

3.善于分析终产物的结构组成,能独立设计目标产物的合成路线;

4.善于分析、解决实验中出现的问题并及时总结;

5.合理安排实验,及时清晰完整地完成实验记录;

6.熟练使用常见有机化学专业软件和办公软件;

7.带领小组成员对合成项目进行支持,合理安排项目进度,保证项目按时完成。

岗位要求:

1.有机合成或药物化学相关专业,博士学历;

2.具有丰富的有机合成经验,善于解决各种合成问题,包括解决合成、分离、分析难点;

3.具有良好的团队协作精神和沟通能力,能与其他部门高效协同工作,并具备一定团队管理能力。


有机合成研究员

岗位职责:

1.能独立完成有机化合物合成的基本操作以及熟练掌握产物分离技术,了解结构鉴定方法,并具备图谱(核磁共振、质谱)分析能力;

2.善于分析终产物的结构组成,能独立设计目标产物的合成路线;

3.善于分析、解决实验中出现的问题以及总结;

4.合理安排实验,及时清晰完整地完成实验记录;

5.熟练使用常见有机化学专业软件和办公软件;

6.工作认真,有责任心,善于沟通。

岗位要求:

1.化学、有机合成等相关专业;

2.硕士及以上学历,有机合成研发工作经验,实验操作熟练,熟悉各种有机合成操作优先;

3.具备波谱解析、分离纯化和结构鉴定的能力,具备较强的学习能力、动手能力和扎实的专业知识;

4.具备检索及读懂英文文献的能力;

5.掌握有机合成反应及反应机理;

6.工作态度端正,具备团队精神和良好的沟通能力和较强的执行能力。


有机合成助理研究员

岗位职责:

1.执行合成方案,按已有方案完成具体实验的开设、后处理,跟踪分离纯化;

2、合理安排实验,及时清晰完整地完成实验记录;

3、熟练使用常见有机化学专业软件和办公软件;

4、工作认真,有责任心,善于沟通。

岗位要求:

1. 有机化学、药物化学等相关专业背景,本科及以上学历;

2. 无障碍阅读英文文献,理解反应机理,理解反应路线。

3. 微量化反应操作能力:能准确称量微量药品试剂,开设微量化反应;

4. 善于发现问题能力:善于观察、发现反应的异常情况,及时反馈。


QC主管

岗位职责:

1.负责检验相关质量体系文件的起草、修订,包含但不限于管理制度、操作规程、质量标准等;
2.按照GMP等法规要求和内部管理要求完善体系;
3.按照样品检验的优先级安排检验,确保检验进度、出具报告书;
4.确保分析工作的数据完整性及GMP合规性;
5.负责实验过程出现的异常的调查、分析和解决;
6.负责实验室体系文件、记录、报告的审核;
7.协助经理完成产品质量标准的制定,以及检验方法的验证、确认、转移和进度把控;
8.指导实验室仪器的使用和维护、确认和再确认;
9.协助经理开展QC人员的培训和管理;
10.协助经理完成QC团队的建设及人才培养;
11.及时完成领导交办的其他临时性工作。

任职要求:

1.本科及以上学历,有机化学,药物分析等相关专业;
2.具有GMP实验室管理3年以上工作经验;
3.具有较强的执行力和工作责任心;
4.善于沟通和协调。


研发管培生

人才培养:

能让你系统地学习专业地知识并培养多种能力,帮助你成为一名技术领域的与研发专家的路上加速前进。在项目中,你将与热血的团队一起,经历博后导师带教、集训学习、轮岗历练、项目实践,快速变身团队管理者。短期内(1-3年)掌握研发所需的技能。实力即正义,一切让能力和才华说话!加入我们的团队,我们一起激发潜力,突破自我,引领创新!

工作方向:有机化学合成研发

任职要求:

1.本科及以上学历应届生(满足前面要求的,工作不满一年者);

2.化学,有机化学等相关专业;

3.具有较强的学习能力和主观能动性;

4.大学期间辅修计算机专业。


二、高通量实验室岗位


高通量工程师

岗位职责:

1.经过随岗培训后,熟悉并掌握高通量实验各个环节开设所需的实验技能;
2.试用期考核结束后,熟练操作移液工作站完成实验并进行常规仪器报错处理;
3.能够与HTE各岗位协同在规定时间内完成正常实验开设需求;
4.在日常工作中完成对上下游工作的交接确认并记录;
5.在实际工作中对现有实验流程进行思考并作出优化,提升工作效率;
6.确保在实验过程中出现的异常或失误在规定范围内,同时可以记录并汇报给相应负责人;
7.能够接受合理情况下的加班需求,并完成对应任务安排。

任职要求:

1.专业学历:本科及以上学历,需有一定化学基础,能够完成常规简单化学实验操作,化学、药化优先;英语水平良好,四六级通过者优先;
2.个人规划:愿意从事实验室工作,具有较强的学习及科研精神,想改善传统化学行业现状,为行业发展添砖加瓦;
3.能力要求:具有较强的动手能力和沟通协调能力,有良好的自驱力及主观能动性;有使用Tecan、Beckman、Hamilton等移液工作站经验者优先。


高通量实验室实习生

岗位职责:

1. 协助高通量工程师完成实验计划,保证实验进度;
2. 学习自动化与高通量仪器的操作,认真接受培训,遵守工作规范;
3. 清晰完整地记录实验过程,与各项目保持协调沟通;
4. 负责工作区域的卫生与安全。

任职要求:

1.团队合作能力,能与其他同事协作完成实验开设;
2.创新思考能力,能发现问题,思考解决问题;
3.沟通反馈能力,能及时记录并反馈实验开设过程中出现的问题;
4.有实验室经历,动手能力强;
5.遵守公司工作纪律要求。


三、纯化实验室岗位


有机分离纯化组长

岗位职责:

1. 建立完善分离纯化流程,把握分离纯化工作的总体进度

2. 为业务部提供技术支持,包括开发纯化方法、撰写技术报告,培训相关人员等

3. 制定相应工作计划和方案,及时总结经验教训,向领导作报告

4. 带领团队高效完成样品分离,并对其进行专业培训,协助其解决专业问题

5. 负责实验室的日常管理工作,确保符合5S标准

任职要求:

1. 天然产物分离、药物分析及其它相关专业,本科及以上学历

2. 5年以上小分子的反相分离纯化经验,并熟悉正相纯化手段

3. 工作经验本科5年,硕士3年,博士1年及以上

4. 及时反馈和综合解决问题的能力,对相关项目的理解沟通表达能力


有机分离纯化技术员

岗位职责:

1.负责有机化合物的纯化、杂质分离工作,提供真实可靠的实验原始记录;

2.掌握并熟练使用柱层析、薄层色谱等常规分离纯化手段;

3.协同上下游实验人员共同完成分离纯化流程;

4.遵守相关工作纪律、实验室安全管理规定;

5.协助完成工作流程的优化。

任职要求:

1.本科及以上学历,有机合成、药物合成专业优先,1-2年左右相关工作经验;

2.具备分离纯化或有机合成专业知识和技能,有较强的分析和解决问题的能力;

3.愿意从事化合物分离纯化方面的工作,具有较强的学习能力,科研精神及良好的沟通能力; 

4.性格开朗,自驱力及主观能动性强,有好奇心和探求心。


四、EHS安全经理

岗位职责:

1.协助建立健全EHS体系,组织员工培训,监督执行;

2.协助制定年度EHS培训计划,负责组织和协调实施计划;

3.日常现场巡检和检查,发现安全问题制定整改措施,并督促整改;

4.现场危险化学品的管理,包括定期开展化学品存放专项检查;

5.参与公司EHS事故事件的调查、分析、处理,跟踪整改和防范措施的落实;

6.协助推动安全月活动;

7.参与、主导新设备的安全风险评估;

8.负责对承包商实施全过程的安全检查、监督和管理。特殊作业(动火、登高) 开证、审核、现场监督工作;

9.参与并协助客户审核有关EHS工作的前期准备和后期问题的整改跟踪,确保无重大不符合项及政府罚单10、完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1.本科及以上学历优先,化学或工程专业背景优先;

2.3年以上化工、制药行业EHS工作经验优先;

3.熟练操作Office办公软件,英语读写流利;

4.熟悉国家相关的EHS标准和法规,国家注册安全工程师或同等证书资格优先;

5.原则性强,较强的沟通和协调能力。


五、研发立项岗位


化学实验立项研究员

岗位职责:

1.对接客户需求,进行文献调研与开展方案设计;

2.负责项目立项,积极推进项目,与各研发小组保持沟通;

3.清晰完整地完成项目方案的撰写与汇报工作;

4.严格遵守工作规范,保质保量地按时完成工作任务。

技术要求:

1. 有机化学、药物化学等相关专业背景,硕士及以上学历;

2. 无障碍阅读英文文献,理解反应机理;

3.对化学反应有深刻理解。

能力要求:

1. 团队沟通能力,全面负责项目进展及各环节的推进;

2. 学习能力,快速掌握反应本质和重点;

3. 协调能力,协调资源,把握项目进度;

4. 总结汇报能力,发现问题及时反馈,按时汇报项目进度。


化学反应设计师

岗位职责:

1.根据项目深入调研文献,掌握反应的机理、适用情况等;

2.收集反应条件,按规范整理相关表格;

3.跨部门协作沟通,推进项目进展。

任职要求:

1.化学相关专业硕士以上学历,具有优秀的合成化学或方法学背景;

2.熟练阅读英文文献;

3.熟练使用各种化学数据库进行文献检索;

4.具有良好的团队协作能力和沟通能力


化学立项实习生

岗位职责:

1. 项目调研,阅读文献,撰写立项书;

2. 整理文献数据;

3. 制作反应底物和条件表;

4汇报项目。

任职要求:

1.本科学历,英语阅读能力强;

2.化学相关专业;

3.工作认真细致。


六、分析岗位


化学分析工程师

岗位职责:

1.负责各个实验项目UPLC的数据测试与分析,以及方法优化;
2.高分辨率质谱仪(DESI-TOF)的点样测试和分析;
3.仪器的日常维护和报错处理等;
4. 积极主动,有责任心,能保质保量地按时完成工作任务;
5.必要时能根据实际情况灵活处理优先级。

任职要求:

1. 具有化学等相关专业背景,专科及以上学历;
2. 认真细心负责,工作踏实积极,具有良好的团队沟通能力;
3. 具有良好的学习意愿和能力,愿意接受新挑战;
4. 会使用超高效液相色谱(UPLC)、高分辨质谱、核磁共振仪(NMR)和图谱分析者优先。
5.能够接受合理情况下的加班需求,并完成对应任务安排。


核磁分析员

岗位职责:

1主要负责核磁图谱的分析;

2.根据轻重缓急,合理利用时间分析图谱;

3.NMR数据的分配与统计;

4.SOP撰写;

5.及时反馈问题。

任职要求:

1.大专以上,有核磁图谱解析基础优先;
2.有工作经验者优先(液相、气相等);
3.积极主动,有责任心,能按时完成工作,有一定的组织管理能力。


化学分析实习生

岗位职责:

1. 负责实验样品的分析检测、数据分析与整理、仪器管理与维护;

2. 认真接受培训,严格遵守工作规范;

3. 积极主动、保质保量、按时完成工作任务。

任职要求:

1. 具有化学等相关专业背景,本科及以上学历;

2. 认真负责,工作踏实积极,具有良好的团队沟通能力;

3. 具有良好的学习意愿和能力,愿意接受新挑战;

4. 会使用超高效液相色谱(UPLC)、高分辨质谱、核磁共振仪(NMR)者优先。


七、市场类岗位


产品经理

岗位职责:

1.产品管理:平台上架新产品的分类、精细化筛选类别建立、利用自身的专业背景协同运营部门完善产品信息等;

2.品牌宣传:产品宣传资料制作、微信公众号宣传推文撰写、产品培训等相关产品推广宣传工作等;

3.产品开发:结合现有产品的情况,开发新产品完善产品线等;

4.技术支持:协助销售日常陪访、产品售前售后技术支持、行业展会技术支持等;

任职要求:

1.本科及以上学历、有机合成相关专业背景(包括有机化学、药物化学、精细化学等)2年及以上研发工作经验亦可;

2.有较强的沟通能力和客户服务意识;

3.能够适应外地出差。


商务拓展经理

岗位职责:

1.负责CRO/FTE业务拓展,专注国内外创新药及仿制药项目市场开发:

2.进行市场调研和市场需求预测,收集和分析国内外CRO、客户信息,并根据公司战略部署及目标,制定市场开发策略及定价策略,分解年度业绩目标,推动业务持续稳定增长;

3.统筹部门CRO业务板块的项目营收,编制营收预算。跟踪项目进度,与相关部门协作,跟进项目交付和客户回款等;

4.协助制定并执行市场活动计划、客户拜访计划等;

5.协助建立所辖部门及业务相关部门的业务规范与流程,不断完善营销管理体系;

6.公司交办的其他事项。

任职要求:

1.大学本科及以上学历,药学、化工或制药等相关专业,工作年限不低于5年;

2.3~5年以上药物研发CRO或BD岗位工作经验,新客户拓展能力强;

3.良好的商务沟通/谈判技巧、协调和组织能力、出色的人际交流能力,有强大的责任心和敬业精神:

4.英文读写/口语流利,并具备出色的数据分析、演示和管理技能;


销售专员

岗位职责:

1.负责砌块,仪器,cro业务的业务开拓,完成公司给予的销售任务

2.定期回访客户,维护客户关系

3.探寻行业客户信息,开拓新客户

4.收集市场信息,收集和总结客户反馈

5.协助市场部营销品牌、市场分析定位、分类

6.协助大宗产品销售、推广和客户筛选

7.保持与研发,市场,仓储部门的友好沟通

任职要求:

1、在实验室产品及服务行业有2年或以上销售工作经验

2、必须是化学、生物、材料相关专业或者从业背景

3、具备销售思维模式、了解销售行情、制度

4、具备自我管理能力和沟通语言技巧

5、团队精神,良好的沟通和人际


八、AI类岗位


算法工程师

岗位职责:

该数据科学家岗位为科学(化学反应预测)领域设计和实现深度学习算法。该岗位需要深入了解深度学习算法,包括理解需要解决的科学(化学)问题,进行数据分析,设计算法,以及进行模型调优等等。

任职要求:

1. 具有药物化学、计算生物学等相关专业背景,硕士以上学历,有2年以上计算机辅助药物设计科研或项目经历;

2. 熟悉基于结构/配体的药物设计方法,包括分子对接,虚拟筛选,药效团模型,ADME/T预测等;

3. 熟练使用一种药物设计软件(MOE, Schrödinger, Discovery Studio等),或功能相似的开源工具;

4. 熟练使用Linux系统,熟练运用脚本/程序进行批量运行及数据分析,熟练掌握一门编程语言(Python, R, Fortran, Matlab等);

5. 具有分子动力学模拟或量子化学计算经验、了解机器学习和AI药物设计方法者优先考虑;

6. 熟练阅读英文文献,逻辑清晰,具有较强的主动学习能力和分析总结能力,对新事物保持探索精神。



IT运维工程师(信息安全)

岗位职责:

1.负责公司终端数据安全建设与管理,终端数据安全管理系统的策略配置、管理,终端信息安全例外情况跟进及策略配置;

2. 负责公司各系统数据安全建设、管理,结合业务场景,处理包括但不限于数据脱敏、堡垒机系统、数据库审计系统的建设与落地工作;

3. 负责公司系统流程建设与管理,定期对公司各系统用户、角色、权限进行梳理与排查,确保系统账号权限的安全性和合理性;

4. 负责信息安全相关制度的规划设计、推行实施;并根据内外审或外部安全检查发现的不合规项进行更踪、推进、整改;

5. 根据业务部门的需求开展信息安全检查并出具评估报告。

任职要求:

1.计算机、通信等相关专业本科以上学历,在信息安全领域至少有一年以上从业经验,有信息安全咨询、信息安全服务工作经验者优先;

2.熟练掌握Windows系统安装、网络配置、应用部署等技能,可以处理基本的电脑故障问题;

3. 熟悉TCP/IP协议7层协议中各层面安全风险以及安全防范技术,能够及时对信息安全事故进行响应和溯源;

4. 具有良好的沟通能力和逻辑分析能力,有责任心和团队精神,可接受到其他办公地点短期出差。



九、综合行政类岗位


总经理助理

岗位职责:

1.协助总经理制定企业发展目标战略计划、年度经营方针计划及各阶段工作目标分解;起草公司各阶段工作总结和其他正式文件;

2.协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系,尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理,必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议;

3.配合总经理处理外部公共关系(政府、重要客户等);

4.跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;

5.在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案;

6.撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要;

7.协助总经理进行企业战略发展的规划,配合管理办开展企业文化工作;

8.完成总经理临时交办的其他工作任务。

任职资格:

1.硕士以上学历,专业是化学或者药学,至少3年以上工作经历;

2.具有较高的综合素质,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;

3.具有丰富的生物化工产品技术研发或CRO行业经验及管理经验;

4.有很强的沟通表达能力,企业体系管理能力;

5.精通企业质量体系运营管理经验。


综合部主管

岗位职责:

1.全面主持公司人力资源、行政、法务、采购方面的管理工作,传达、贯彻、执行总经理的各项指示,按要求做好检查、督导和反馈工作。

2.做好公司信息搜集、分析、调查、研究工作,积极提出改进意见和建议,为总经理提供决策依据,当好总经理的参谋和助手。

3.协调、平衡各部门关系,当发现矛盾时,应及时疏导,调查分析,明确责任,必要时报告总经理处理。

4.组织安排各种行政会议和例行办公会议,编写会议纪要和决议,做好会议记录,并跟进和督导会议精神的贯彻落实。

5.根据总经理指示,草拟各类文稿,包括综合性业务报告、计划、总结、简报、通知、复函等,并负责文稿的最后审定,做好行文和有关文件审阅工作。

6.做好有关方面的来访接待和来信的处理工作;处理好公司与各级政府部门及社会各界的关系;参与策划公司内的重大活动,加强与新闻媒介的联系,提高公司的知名度。

7.完成总经理交办的其他工作。

任职资格:

1.行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科以上学历;

2.5年以上相关工作经验;

3.熟悉现代化企业的系统化运作和管理,熟悉企业行政管理知识,熟悉公司法律事务处理程序;

4.具有较强的亲和力,优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力;

5.性格开朗,待人热情;为人正直,有较强的责任感。



招聘专员

岗位职责:

1.负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、面试、人员调配等工作;

2.负责公司招聘渠道拓展和管理,利用各种渠道满足公司人才需求;熟练掌握网络发帖技巧;

3.完成上级领导交办的其他事项。

任职资格:

1.专科以上学历,人力资源专业优先;

2.1年以上招聘工作经验,细心认真,踏实稳重,责任心强,有条理;

3.必须有独立招聘经验。


采购主管

岗位职责:

1.参与对供应商的谈判,负责与供应商签订采购合同,并对采购异常、退、换货、补偿等事宜进行处理,确保公司利益;

2.根据公司实际采购需求,制定采购计划,合理采购商品;

3.负责与供应商的沟通与联络,确保供货质量稳定,交货时间准确,供货数量,同批号药检报告,随货同行单,保障货物质量符合公司规定;

4.优化及完善采购管理制度与流程;

5.负责采购物资的报销、文件的整理、归档;

6.完成上级领导其他的工作事宜。

任职资格:

1. 有化学、生物、制药、环境、材料等相关专业背景,本科及以上学历;

2.有药企采购2年以上工作经验;

3. 性格开朗,认真负责,工作踏实积极,具有良好的团队沟通能力;

4. 具有良好的学习意愿和能力,愿意接受新挑战。


人事实习生

岗位职责:

1、 负责简历的筛选、合适人选的面试邀约、初试及复试的安排;

2、 负责公司绩效汇总;

3、 协助上级处理人事行政事务的开展;

4、 完成上级领导安排的工作。

任职资格:

1、 性格开朗、良好的沟通能力、表达能力和亲和力;

2、 具有良好的团队协作精神,较强的学习能力、团队合作、责任心强、诚实可信;

3、 人力资源管理、企业管理、行政管理心理学等实习生,或者对人力资源非常感兴趣;

4、 能熟练操作Excel、Word、Power point等办公软件,擅长Excel数据、公式运用。



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入职福利

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01全面的福利享受:五险一金、带薪休假、年度体检、节日礼品一应俱全,舒适的办公区,咖啡茶点一应俱全,每年两次调薪机会。

02培训体系:新人培训、轮岗计划、业务技能培训、管理能力提升训练等。

03职业发展:定向规划职业发展路径,定期开展述职评、职位晋升与薪资调整。

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